Arvind Leadership Model

Here is suggested preparation of your speech ARVIND Leadership Model:

(ARVIND= Attitude, Resilence (  रेज़िलियेन्स) & Respect, vision,integrity,  Nurturing, Decision making )

( आपके नाम के अंदर ये शक्तियाँ है, इसे उपयोग मे लाना है और जीवन मे आगे बढ़ना है )

A - Attitude ( सकारात्मक सोच ) & Accountability (जवाबदेही)

R - Resilience (लचीलापन) & Respect ( सम्मान )

V - Vision (दूरदृष्टि)

I - Integrity (ईमानदारी)

N - Nurturing (पालन-पोषण करना / टीम को बढ़ावा देना)

D - Decision-Making (निर्णय लेने की क्षमता)

Example Sentences:

1. Attitude & Accountability: ( सकारात्मक सोच और जवाबदेही )

 A great leader takes accountability for both success and failures.

(एक महान नेता सफलता और असफलता दोनों की जवाबदेही लेता है।)

2. Resilience: रेज़िलियेन्स  (लचीलापन) & Respect (दूसरों का सम्मान)

In tough times, resilience helps a leader to keep the team motivated.

(कठिन समय में, लचीलापन नेता को टीम को प्रेरित रखने में मदद करता है।)

3. Vision: ( सुस्पष्ट दूरदृष्टि )

A leader with a clear vision can guide the team towards long-term success.

(सुस्पष्ट दूरदृष्टि वाला नेता टीम को दीर्घकालिक सफलता की ओर ले जा सकता है।)

4. Integrity: ( ईमानदारी)

 Integrity builds trust between the leader and the team.

(ईमानदारी,  नेता और टीम के बीच विश्वास बनाती है।)

5. Nurture your Network: (अपने नेटवर्क का पालन पोषण करना )

Nurture and coach your team members to drive your business. 

( अपने बिजनेस को, अपने टीम को ड्राइव करने के लिए टीम का पोषण और कोच करे ).

6 . Decision-Making: ( निर्णय लेने की क्षमता )

Effective decision-making ensures the leader drives the organization in the right direction.

(प्रभावी निर्णय लेने से नेता संगठन को सही दिशा में ले जाता है।)

You are Fighter & a change maker.

Regards,